POR UN TRABAJO DIGNO POR UN SERVICIO PÚBLICO DE CALIDAD

RECUERDA: SI TRABAJAS EL DIA DE LAS ELECCIONES...

cdesalom | 06 Març, 2008 21:04

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Comentaris

1. Diez razones para votar a Llamazares

   Carlos Jiménez Villarejo.

   Ante el panorama de una campaña electoral con mas espectáculo que ideología y una excesiva demagogia, centrada en "a ver quien da mas", resulta indispensable apoyar a quienes ofrecen una autentica política de izquierdas, acreditada en la anterior legislatura, para construir una sociedad mas igualitaria y mas justa frente a los poderosos. La coalición que encabeza Llamazares ya ha contribuido decisivamente en el proceso de construcción del Estado del Bienestar y, ahora, debe ser apoyada para aumentar el peso de la izquierda en el futuro Gobierno de España. Hay muchas razones para prestarle el apoyo que necesitan, para votarles. Hay muchas razones, entre las que están las siguientes.

   1.-Es la única formación política que plantea "una reforma fiscal para mejorar la progresividad y la equidad del sistema fiscal", es decir, un sistema de impuestos capaz de generar mas riqueza para realizar una mas justa redistribución de la misma entre las clases mas desfavorecidas. Es la única propuesta admisible cuando se sabe que el 86% de las grandes fortunas españolas, con un patrimonio superior a las 10 millones de euros, no declara el Impuesto sobre el Patrimonio .O cuando se sabe, lo saben el PP y el PSOE, que en los últimos diez años muchas empresas españolas han deslocalizado capitales hacia paraísos fiscales, europeos y en las Islas Caimán, por mas de 6.000 millones de euros. IU solo plantea que el Gobierno practique la política del Gobierno alemán, que ha decidido "apretar los tornillos" a los paraísos fiscales europeos para contener el fraude de las grandes fortunas de aquel país. Sobre todo, en un país como el nuestro, donde el fraude fiscal representa el 23% del PIB.

   2.- El Grupo Parlamentario de IU-ICV ha actuado eficazmente para garantizar la transparencia de los partidos políticos en su sistema de financiación. La Ley de Financiación le debe mucho a esta coalición política. Para suprimir las donaciones anónimas, fuente de sumisión de los partidos a los poderes fácticos. Para aumentar la transparencia en la relación de los partidos con las entidades de crédito. Particularmente, ante operaciones financieras irregulares, como la condonación de intereses -una forma encubierta de donación prohibida-, condonación de la que se han beneficiado indebidamente el PSC-siete millones de euros- y Ezquerra -dos millones setecientos mil- .

   3.- Asimismo defendió, contra el criterio del PP y del PSOE, que, como viene exigiendo el Consejo de Europa, las formas mas graves de financiación irregular de los partidos se consideren delictivas como factor de prevención y de represión de la utilización de la política como medio de enriquecimiento personal o de los propios partidos.

   4.-En aras de una efectiva ética en la actividad pública, IU ha defendido y exigido, aunque sin éxito por falta de apoyos parlamentarios, que los Altos Cargos de la Administración Central desde que cesen en sus cargos dejen de percibir el 80% de sus anteriores retribuciones, que además son compatibles con las que perciban en cualquier actividad privada o pública posterior. El pago de dichas retribuciones representó al erario público, cuando cesó el Gobierno del PP, un coste de 2.940.341 euros. Una verdadera inmoralidad contra la que levantó la voz Llamazares y su Grupo.

   5.- IU es un ejemplo de actividad política entendida como servicio a los intereses generales. Por ello, cuando se descubrió el mayor fraude fiscal de nuestra historia, el atribuido al Banco de Santander por un importe aproximado de 84 millones de euros, ejerció la acción popular y acusó a E. Botín. Solo el concierto de fiscales y tribunales, con una posición tan infundada como improcedente, ha hecho posible lo insólito, que ni siquiera se celebre el juicio contra los acusados que, por tanto, no han quedado exculpados.

   6.- Ante la corrupción urbanística, expresada de forma palmaria en el Informe del Parlamento europeo sobre el "enladrillado" del litoral mediterráneo, IU reclamó en el Congreso de Diputados (5-5-2006) reformas legales sobre la planificación urbanística, mayor control ciudadano sobre dicha actividad pública, garantías de sostenibilidad en el desarrollo urbano y respuestas eficaces ante las demandas y necesidades de los ciudadanos. Así consiguió importantes avances en la Ley del Suelo y en actualización y modernización del régimen de incompatibilidades de Alcaldes y Concejales, así como en lo relativo al control sobre sus bienes. Hizo frente de forma abierta y eficaz al "urbanismo basura" para contener y evitar la colusión de concejales e intereses inmobiliarios.

   7.-Coherentemente con su firme posición contra la corrupción, ha planteado en el Congreso la aplicación inmediata de la Convención de NNUU contra la corrupción (2003), proponiendo reformas para hacer mas eficaz la lucha contra esa amenaza para la democracia, tanto en la investigación criminal como en la sanción de conductas que ya los Gobiernos anteriores debían haber llevado a cabo, como considerar delictivo el "enriquecimiento ilícito" de los servidores públicos. Además de ampliar los plazos para declarar prescritos esta clase de delitos, los de corrupción y fraude fiscal, para evitar situaciones como la Sentencia del Tribunal Constitucional sobre los "Albertos" dejando sin efecto la condena penal que le había sido impuesta, que solo puede incrementar aún mas la desconfianza respecto de los tribunales y la desmoralización cívica.

   8.-Como aplicación de una política fundada la igualdad ante la ley y la no-discriminación, la coalición que representa Llamazares ha procurado constantemente ante el Gobierno, mediante continuas Preguntas e Interpelaciones, garantizar los derechos de los inmigrantes contra cualquier forma de discriminación y de xenofobia, ha exigido políticas presididas por el principio de igualdad de trato, particularmente en las relaciones laborales, ha denunciado las expulsiones en frontera sin ninguna formalidad, ha denunciado las condiciones y la propia existencia de los Centros de Internamientos de Extranjeros y, entre otras muchas iniciativas, ha reclamado el derecho al voto de los mismos, como en otros países europeos. Ha sido un ejemplo de política de respeto y de integración hacia quienes ya representan el 10,3 % de los cotizantes a la Seguridad Social.

   9.- IU ha denunciado vigorosamente los Acuerdos con el Vaticano exigiendo que el Gobierno supere sus complacencias con la Jerarquía católica para construir un Estado laico. El Acuerdo vigente, de 1976, afirma que el Estado español reconoce (haciendo referencia a la Ley franquista de libertad religiosa de 1967, derogada en 1980) que "debe haber normas adecuadas al hecho de que la mayoría del pueblo español profesa la religión católica", afirmación radicalmente incompatible con el planteamiento constitucional. Y los Acuerdos de 1979 sobre enseñanza se firmaron cuando la Constitución acababa de entrar en vigor, pero se negociaron bajo la presión de una jerarquía ávida de conservar sus privilegios antes de que aquella fuera aprobada. La Jerarquía está violando sistemáticamente la Ley de libertad religiosa en cuanto presiona y coacciona a colectivos sociales a los que no admite en la plenitud de sus derechos.

   10.-Finalmente, hay otra buena razón para votar IU, el papel que ha jugado en la aprobación de la Ley de la Memoria Histórica .Sencillamente, sin IU hoy no habría Ley o sería manifiestamente inaceptable. Gracias a Izquierda Unida, la Ley condena el franquismo, lo declara ilegal e ilegítimo y, por tanto, causante de gravísimas violaciones de los derechos humanos; declara que sus Tribunales, procesos y condenas eran contrarios a los principios de un juicio justo; y así , sucesivamente, hasta constituir la herramienta legal que cierra el proceso de la transición, consuma la ruptura y abre nuevas perspectivas a todos los ciudadanos y organizaciones cívicas para reclamar derechos, acceder a los archivos y, sobre todo, investigar el destino de los represaliados desaparecidos.

   Son algunas razones y sólidas para no abstenerse y, sobre todo, para votar a una fuerza de izquierda transformadora y radical, Izquierda Unida

   Diez razones para votar a Llamazares | 07/03/2008, 09:56
2. Más razones

   http://www.youtube.com/watch?v=SviDMgLY45s

   Más razones | 07/03/2008, 09:59
3. El voto inútil

   http://www.youtube.com/watch?v=IAqk8w0KuuA

   El voto inútil | 07/03/2008, 10:31
4. Se puede comentar?

   Parece que no funciona.

   Orejas | 07/03/2008, 13:36
5. La Policía Nacional disuelve la concentración del Día de la Mujer

   El PSIB-PSOE y su delegado del Gobierno en esencia pura:
   Identifican a la gente para enviarle una multa de 300 euros.
   http://www.mallorcadiario.com/index.php?option=com_content&task=view&id=32262&Itemid=31

   No queremos mayoría absoluta de estos | 08/03/2008, 20:34
6. Ya está.

   TOOOOMAAA.
   ENHORABUENA A TODOS.
   Y ahora a currar.
   ZP no nos decepciones.

   El pianista del burdel | 10/03/2008, 10:33
7. Negociaciones

   Cuando empiezan las negociaciones?

   Iréis poniendo las propuestas y novedades que se presenten en ellas en el tablón o aquí en el blog?

   Saludos y viva el Chiquichiqui!

   Rodolfo Chiquiriquatre | 10/03/2008, 19:34
8. SBT despide a dos trabajadores¡¡¡

   Articulo aparecido ayer sabado en el diario de mallorca, dice textualmente:

   "SBT despide de IB3 a dos trabajadores de los informativos ´por su actitud´
   

   C.C. PALMA. Dos trabajadores de la empresa SBT, propiedad del grupo de Jacint Farrús, fueron despedidos ayer sin justificación por la empresa que abastece los servicios informativos de IB3.
   Se da la circunstancia de que ambos trabajadores formaban una unión sentimental y que participaron de manera activa en las protestas recientes que condujeron a la propuesta de subrogación de los trabajadores de Salom y de SBT a los servicios informativos de IB3.
   Fuentes solventes aseguraron ayer que los despidos han causado malestar en la televisión y, si bien el ente no puede intervenir en las cuestiones empresariales de sus proveedores si no es en materia de calidad, expresó ayer su desacuerdo con este despido. El comité de empresa señaló que SBT se escudó en la "actitud" de los trabajadores para desprenderse de ellos. "

   ¿Se sabe algo? ¿Quienes son, y por que los han despedido? ¿Participaron de manera activa con nosotros?????

   un salomita | 16/03/2008, 21:06
9. Farrús amo y señor

   Asi nos iran despidiendo, tanto a los trabajadores de SBT como a los de Salom, hasta que Farrús (próximo subcontratista de los servicios técnicos y por consiguiente futuro amo y señor de IB3) considere que el número de esclavos es el mínimo necesario para poder lucrarse al máximo de los dinerillos de los "tontos" ciudadanos de estas islas. Quien sabe, igual terminamos trabajando en Bulgaria donde el mentado chupasangre planea montar un canal de TV, ahora que aun todo es tan barato y se puede conseguir financiación de las arcas de la Unión.
   Esto da asco! Menos mal que tenemos un gobierno socialista y obrero, que si no...
   Prefiero que me robe Don Rodrigo, que al menos usaba mi dinero para drogarse e irse a tomar por culo.

   NN | 17/03/2008, 01:43
10. jajajajaja

    Muy bueno NN!

    Moriremos de pie | 17/03/2008, 09:25
11. LO tienen todo repartido y vendido.

    ¿Y de Serra que me decís?
    Ya aglutina cerca del setenta por ciento de la producción "PROPIA" de lo que se emite en IB3 y en [M].
    Su última maniobra ha sido cepillarse a Tresques de [M].
    Está claro que quieren dar promoción a las empresas audiovisuales de las Islas.
    Pero a SUS empresas.

    Keiko | 17/03/2008, 14:44
12. Factores Psicosociales

    La Comisión de Riesgos Laborales del comité, es quien ha promovido esta iniciativa de los cuestionarios. Supongo que todos ya habran visto el volante explicativo que repartian nuestros jefes y responsables. Es muy importante que acudais a completar el cuestionario. El cuestionario es secreto y anónimo y en base a estos se determinarán las condiciones en las que trabajamos y cómo esto puede afectarnos fisica, psiquica y moralmente. El trámite es muy rápido asi que no les llevará mucho tiempo y vale la pena. De la información que aportemos saldrá una valoración de nuestra realidad laboral cotidiana.
    Los dias programados son: viernes 28 y lunes 31 de marzo de 9 a 19h; y el martes 1º de abril de 9 a 17h.

    Fernando | 26/03/2008, 03:00

Presentació

SALOM AUDIO Y VÍDEO S.L.: • 250 treballadors de plantilla: cap fix. • Contractes presumptament il-legals, amb clàusules abusives com la d'exclusivitat, que ens podria impedir treballar en altre lloc simultàniament i per tant arribar a fi de mes. • Flexibilitat i disponibilitat total i absoluta: 24 hores al dia i 7 dies a la setmana. • Absència de conveni o marc en el qual es regulin les relacions laborals amb Salom. • Salaris ridículs, que no ens donen la categoria ni de mileuristes, i que són els més baixos que es paguen als professionals de totes les ràdios i televisions públiques d'Espanya, sent les Balears una de les comunitats més riques. • Salom es comporta com una ETT al no aportar a IB3 només que la mà d'obra; o sigui, nosaltres. Fins i tot les ordres que rebem procedeixen sovint de IB3 o d'altres empreses subcontractades amb les quals compartim feina. No es dóna la possibilitat de promoció, no se'ns reconeix l'antiguitat a l'efecte de nòmina. Treball de futur? • En definitiva, IB3, escudant-se en les seves subcontractes, ha generat centenars de llocs de treball precaris, en contradicció amb els objectius declarats i suposadament “complerts” abans del PP i ara del PSIB-PSOE subjugat per UM. Considerem que la culpa de la nostra situació la té el model de gestió externalitzada que s'ha triat en IB3. Exactament igual que fan les empreses privades. Quina és la diferència? Les empreses privades tenen per objectiu únic la consecució de beneficis, mentre que en les públiques el que ha de prevaler és el servei públic. El Govern Balear, responsable directe d’IB3, està incomplint l'objectiu de servei públic, i nosaltres ho sofrim per partida triple: d'una banda, hem de treballar en un ambient en el qual , la programació de escassísima qualitat i aver de sofrir en les nostres carns el nyarro que s'està fent amb els imposts dels ciutadans i les ciutadanes balears. Per un altre, els llocs de treball generats (i que no són només els 250 de Salom, perquè tot està subcontractat en IB3) no són més que treballs escombraries, per a benefici d'empreses amigues que, aquestes sí, han de dur-se el seu benefici d’IB3, encara que sigui a costa d'explotar-nos. I finalment sofrim com ciutadans i telespectadors balears, una ràdio i una televisió avorrida, dolenta i mentidera, al servei d'un grup molt concret i que en el cas de la televisió, només és mínimament acceptable quan donen programació “enllaunada” que també es pot veure per Canal 9 i TV3. Nosaltres anem a seguir manifestant-nos cada divendres a les 10:00 del matí enfront del Consolat de la Mar, per exigir al Govern que comenci a posar solucions. La nostra lluita ara mateix se centra en el conveni que estem negociant amb l'empresa, però no podem separar-lo de la reivindicació de IB3 com servei públic de qualitat, en tots els aspectes. Així que fem la convocatòria extensiva als i les ciutadans, organitzacions i col-lectius que vulguin sumar-se a la nostra lluita, que és la de tots i totes, perquè puguem tenir uns mitjans públics en els quals s'informi en llibertat, es creï ocupació estable i de futur, i s'ofereixi una programació de qualitat i al servei de totes les edats, gustos i tendències. És a dir, una televisió i una ràdio plurals. En definitiva, reclamam el vostre suport per a, a més d'un model de Ràdio i Televisió Públics i de qualitat, aconseguir per als professionals que realitzem aquesta labor, dos objectius: 1 . Unes condicions laborals dignes, que ens facin sortir de la precarietat en la qual ens han instal-lat, i que es concretin en un CONVENI COL-LECTIU que garanteixi la qualitat i l'estabilitat dels nostres llocs de treball. 2 . La continuïtat i estabilitat d'aquest pacte necessari, a través de la SUBROGACIÓ, garantida pel Govern dels Illes Balears i les empreses intervinents. En definitiva, reclamem aquest suport vostre, perquè creiem que les nostres condicions laborals són condició i estan intrínsecament lligades a la prestació d'un servei públic i de qualitat. Per tant, la lluita de els treballadors/res de Salom-IB3 és, de manera molt clara, d'interès per a tota la societat balear.

______________________________________________________________________________ ---------------------------------------------------------------------------------------------- Cualquier contenido ofensivo, discriminatorio o tendente al desprestigio de o ajeno a las reivindicaciones de los trabajadores de Salom, será eliminado. CdeE Salom no se responsabiliza de los contenidos de los comentarios o de las posibles situaciones de ilegalidad o alegalidad que provoquen o conlleven. ---------------------------------------------------------------------------------------------- ___ ___________________________________________________________________________ SALOM AUDIO Y VÍDEO S.L.: • 250 trabajadores de plantilla, ninguno fijo. • Contratos presuntamente ilegales, con clausulas abusivas como la de exclusividad, que nos impide simultanear trabajos y en consecuencia llegar a fin de mes. • Flexibilidad y disponibilidad absoluta, 24 horas al día y siete días a la semana. • Ausencia de convenio o marco por los que se regulen las relaciones laborales con Salom Audio y Video S.L. • Salarios ridículos que nos nos conceden ni la categoría de mileuristas y que son los más bajos que se pagan a los profesionales de las radios y televisiones públicas de toda España, siendo las Balears una de las comunidades más ricas del Estado. • Salom Audio y Video S.L. se comporta como una ETT al no aportar a IB3 nada más que la mano de obra; o sea nosotros. Sin embargo las órdenes que recibimos proceden solamente de IB3 o del resto de las empresas o productoras subcontratadas con las que compartimos el trabajo. No se concede la posibilidad de promoción, no se reconoce la antigüedad a efectos de nómina o continuidad. ¿Esto es el trabajo estable y de futuro con el que se llenan la boca todos los políticos? Y para más INRI dentro de un Ente Público. • En definitiva, IB3, escudándose en las subcontratas, ha generado centenares de puestos de trabajos precarios en contradicción con los objetivos declarados y supuestamente “cumplidos”, antes del PP y ahora del PSIB-PSOE subyugado por Unió Mallorquina y sus oscuros intereses partidistas y económicos. Consideramos que la culpa de nuestra situación la tiene el modelo de gestión externalizada de IB3 que eligió el PP y al que pretende dar continuidad el actual Govern presionado por UM. Exactamente igual que hacen las empresas privadas. ¿Cual es la diferencia? Las empresas privadas tienen por objetivo único la consecución de beneficios arriesgando inversiones propias. Aquí se trata de empresas privadas consiguiendo beneficios a costa de invertir y arriesgar capital público procedente de los impuestos de los ciudadanos. ¿Es delictivo? Además en las empresas públicas debe prevalecer el servicio público y la labor socio-cultural por encima de los beneficios. Si no es delictivo al menos es anti-ético y amoral. El Govern Balear, responsable directo d’IB3, sigue incumpliendo los objetivos de los servicios públicos y nosotros lo sufrimos por partida triple: por un lado tenemos que trabajar a las ordenes de quienes no son nuestros jefes legales y hemos de sufrir en nuestras carnes el desparrame que se está haciendo con los impuestos de los ciudadanas y los ciudadanos de las Balears. Por otra, los puestos de trabajo (y que no son solo los casi 250 de Salom, ya que todo está subcontratado en IB3) no son más que trabajos basura, que solo producen beneficios a empresas de amigotes que, estas sí, han de llevarse el beneficio de IB3, aunque sea a costa de explotarnos. I finalmente también sufrimos como ciudadanos y telespectadores (a la fuerza) por una radio y una televisión mala y aburrida al servicio de un grupo muy y que en el caso de la televisión, solo es mínimamente aceptable en el caso concreto de la programación enlatada, que puede verse igualmente a través de Canal9 y de TV3. Seguiremos manifestándonos todos los viernes a las 10:00 de la mañana en la puerta del Consolat de Mar, para exigirle al Govern que empiece a dar soluciones. Nuestra lucha se concentra en estos momentos en la consecución del convenio colectivo que se negocia en estos momentos con la empresa, pero no podemos disociarlo de la reivindicación de IB3 como servicio público de calidad, en todos los aspectos. Así que seguimos haciendo extensiva la convocatoria a los ciudadanos, organizaciones y colectivos que se quieran sumara nuestra lucha que es la de todas y todos. Para que podamos tener unos medios de comunicación públicos en los que la ocupación sea estable y de futuro y se ofrezca una programación de calidad y al servicios de todas las edades gustos y tendencias. En definitiva, reclamamos vuestro apoyo para, además de un modelo de Radio y Televisión Públicas de calidad, conseguir para los profesionales que realizan esta labor dos objetivos: 1.- Unas condiciones laborales dignas que nos permitan salir de la precariedad en la que nos han instalado, que se concreten en un CONVENIO COLECTIVO que garantice las calidad y la estabilidad de nuestros puestos de trabajo. 2.- La continuidad y estabilidad de este pacto necesario, a través de la SUBROGACIÓN garantizada por el Govern dels Illes Balears y las empresas implicadas. En definitiva, reclamamos vuestro apoyo por que creemos nuestras mejoras laborales son condición y están intrínsecamente ligadas a la prestación de un servicio público de calidad. Por lo tanto, la lucha de los/as trabajares/as de Salom-IB3, es de manera clara de interés para toda la sociedad balear.

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